Izvorno francuska kompanija, Schneider Electric, ima iznimno bogat portfelj proizvoda i uslugaRješenja za digitalizaciju i elektrifikaciju temelj su Schneider Electric široke softverske i hardverske, ponude koja omogućava brže postizanje održivosti
Izvorno francuska kompanija, Schneider Electric, ima iznimno bogat portfelj proizvoda i usluga, počevši od dizajnerskih sklopki i utičnica do rješenja za podatkovne centre, od kućnih punjača za električna vozila do višestruko nagrađivanih softvera za industrijsku automatizaciju. Schneider Electric je prošle godine zabilježio prihod od 34 milijarde dolara globalno, a u rujnu 2022. godine kompanija je preuzela i britansku softversku tvrtku Aveva vrijednu 11 milijardi dolara. Tvrtka postoji gotovo 200 godina i danas se smatra predvodnikom u digitalnoj transformaciji upravljanja energijom i industrijskoj automatizaciji.
Agilnost i digitalizacija…
Poput mnogih drugih tehnoloških tvrtki i poslovanje Schneider Electrica bilo je protreseno pandemijom i njenim posljedicama tijekom posljednje tri godine.
“Lanci opskrbe bili su kompletno novim izazovima, a „lock-down“ je doveo do masovne uporabe digitalnih alata. U novoj situaciji, najbolje su se snašle najagilnije tvrtke - one koje su pravovremeno informirale sve sudionike svog opskrbnog lanca, optimizirali procese i proveli prilagodbe u isporukama. To im je uspjelo primjenom pametnih, digitalnih rješenja, izjavio je Arthur Vašarević, direktor Schneider Electric za Hrvatsku, Sloveniju te Bosnu i Hercegovinu.
... i elektrifikacija
Nakon energetske krize izazvane ratom u Ukrajini postavilo se i pitanje boljeg upravljanja energijom. Problem više nije bio samo u tome kako nabaviti dovoljnu količinu energije već i kako najbolje iskoristiti energiju koja je dostupna. I tu je pomogla digitalizacija koja je još bolje povezala informatičke i operativne tehnologije te na taj način omogućila efikasniju analizu potrošnje.
“Digitalizacija omogućava predviđanje gubitaka, optimizaciju potrošnje i te može ukazati gdje i kako se energija može uštedjeti. Potencijalno, uz digitalizaciju se može, prosječno uštedjeti do 30% energije”, kaže Vašarević. Drugi element je proizvodnja čiste energije i elektrifikacija. Elektrifikacija omogućava učinkovitost u proizvodnji i potrošnji energije, ali i bržu dekarbonizaciju. Digitalizacija i elektrifikacija su temelj Schneider Electric softverskih i hardverskih rješenja koja omogućuju brže postizanje održivosti. “Energija je danas u prvom planu za naše klijente. U dijelovima Europe to je zbog potencijalnih nestašica, ali i svugdje u svijetu zbog porasta troškova energije. Isto vrijedi i za Hrvatsku. Ujedno, energija je prva stvar na koju trebamo obratiti pažnju kad govorimo o našem ugljičnom otisku. Zato ovaj trenutak vidim kao ključnu točku u kojoj srednjoročni cilj ugljične neutralnosti zadovoljava kratkoročnu potrebu za energetskom tranzicijom i izlaskom iz ranjive pozicije koju nam donosi korištenje fosilnih goriva”, dodaje Vašarević
Primjeri iz hrvatske prakse
Primjer dobre provedbe digitalne transformacije poslovanja primjenom Schneider Electric-ovih rješenja je razvoj posebne IoT aplikacije za kompaniju Adriateh, koja se danas nalazi u samom vrhu proizvođača autopraonica i trenutno djeluje u više od 40 zemalja svijeta. Željeli su rješenje za pružanje sofisticiranije i inovativnije usluge za korisnike kroz razvoj i primjenu touchscreen sučelja za odabir programa pranja vozila. Sama aplikacija je jednostavna no posebnu snagu daje joj to što je putem interneta stvari (IoT) povezana s nizom drugih tehnologija. U Adriatehovim autopraonicama ustroj prometa se sad vrši kroz vizualnu signalizaciju zauzetosti boksova te se pomoću tajmera naglašava preostalo vrijeme pranja pojedinog vozila. Istovremeno korisnici prate proces pranja vozila na mobilnoj aplikaciji u stvarnom vremenu.
Drugi lokalni primjer je tvrtka Adria Winch, koja proizvodi specijalna brodska vitla raznih namjena u suvremenoj brodogradnji za kupce diljem svijeta. U suradnji sa Schneider Electric, ostvarili su digitalnu transformaciju poslovnih i proizvodnih procesa primjenom pametnih, inovativnih sustava za automatizaciju upravljanja brodogradnjom. Adria Winch danas koristi IioT platformu EcoStruxure Machine, koja tvrtki omogućuje jednostavnije upravljanje operativnim procesima, uz centralizirani, stalni nadzor proizvodnje, što doprinosi povećanju produktivnosti, te zasigurno i pojačanju globalne konkurentnosti.
Pametne zgrade u Hrvatskoj
Schneider Electric-ova rješenja za pametno zgradarstvo se češće primjenjuju u poslovnom (industrijskom i komercijalnom segmentu - u hotelima, shopping centrima, lancima maloprodaja, uredima itd.)Opseg u kojem se mogu primjenjivati digitalna rješenja za energetsku učinkovitost je širok. Digitalizacija poslovanja se događa u svakom sektoru, od poljoprivrede, industrije do podatkovnih centara, a posebno se to vidi u zgradarstvu jer “zgrade koje koriste automatizirana digitalna rješenja mogu u prosjeku postići 30% veću energetsku učinkovitost”, tvrdi Arthur Vašarević, i nastavlja: “U Hrvatskoj je to segment u kojemu se može puno napraviti, unaprijediti, poboljšati ili razviti, posebice i kroz podršku EU fondova i EU zelenog plana.” Schneider Electric-ova rješenja za pametno zgradarstvo se češće primjenjuju u poslovnom (industrijskom i komercijalnom segmentu - u hotelima, shopping centrima, lancima maloprodaja, uredima itd.) a dobar primjer toga je uredsko-skladišna zgrada Nabla Slavonije, tvrtke iz Antunovca pokraj Osijeka koja se bavi inženjeringom, proizvodnjom i trgovinom elektroničkih proizvoda. Na 500m2 prostire se pametna zgrada koja funkcionira bez ijednog tipkala i s potpuno automatiziranom regulacijom radnih i ambijentalnih uvjeta. Radi se o rješenju koje integrira sva Schneider Electric rješenja za digitalizaciju i automatizaciju. Pametna zgrada Nabla Slavonija neprekidno prati i upravlja potrošnjom energenata, dok istovremeno svojim zaposlenicima pruža maksimalan komfor. “Ugodne radne uvjete smo postigli i kroz upravljanje rasvjetom i zasjenjivanjem prostora ovisno o dnevnom svijetlu i promjenjivoj boji rasvjete kako bi boravak bio što ugodniji. Zgrada regulira ventilaciju, temperaturu, vlažnosti i razinu CO2 u ovisnosti o broju ljudi u prostorijama. Nabla Slavonija se može danas pohvaliti u potpunosti ekološki održivom zgradom, a znamo i da je povratna informacija od zaposlenih više nego odlična”, kaže Vašarević.
Ljudi iza Schneider Electrica
Schneider Electric od početka pandemije do danas radi hibridno - tri dana su u uredu, a dva doma, svatko prema individualnim obavezama. Diče se raznolikošću, i to u svakom smislu: u Schneideru nije bitan spol, podrijetlo, dob, vjeroispovijest, osobnost, itd. Smatraju da je baš ta raznolikost ono što ih čini uspješnima. Posljednje i ne manje važno u Schneider Electricu je osjećaj svrhovitosti onoga što se radi.
“Naši zaposlenici vjeruju u svrhu naše kompanije, a to je osnažiti sve kako bismo maksimalno iskoristili našu energiju i resurse, kako bismo postigli napredak i održivost za sve. Kada zaposlenici vjeruju da doprinose nečemu značajnom, predaniji su u svom poslu”, zaključuje Arthur Vašarević.
Schneiderovi uredi u Hrvatskoj, Sloveniji i Bosni i Hercegovini su u kontinuiranom rastu. Tijekom 2022. zaposleno je petnaestak novih ljudi, a najviše traže prodajne inženjere. Traže odvažne i disruptivne profile ljudi, koji imaju želju za učenjem i potrebu da pomognu svijetu da postane održiviji, više uključiv i tehnološki napredniji.
