Hrvatska je postala jedna od svega tridesetak zemalja u svijetu, te među prvima u Europi, koje su se pridružile Global Campus Recruitment Programu 2026. globalnog tehnološkog lidera Anker Innovations
Ovim potezom hrvatskim mladim stručnjacima otvara se iznimna prilika za početak međunarodne karijere u jednoj od najbrže rastućih tehnoloških kompanija, i to bez potrebe za napuštanjem zemlje.
Uvrštavanjem Hrvatske u svoj prestižni globalni program, Anker je prepoznao potencijal domaćih talenata i strateški pozicionirao našu zemlju kao važnu točku razvoja kadrova u regiji. Sudionici programa imat će priliku raditi na međunarodnim projektima, surađivati s timovima iz Europe i Azije, sudjelovati u globalnim edukacijama te se, prema želji, uključiti u relokacijske programe u Ankerove urede diljem svijeta.
„Ulaganje u mlade ljude za nas nije kratkoročna inicijativa, već strateška odluka koja jača Ankerovu prisutnost i prepoznatljivost u regiji,“ poručili su iz Anker Innovations Hrvatska, istaknuvši važnost stvaranja radnog okruženja koje potiče rast, učenje i profesionalni razvoj mladih stručnjaka.
Anker Innovations posluje u više od 150 zemalja svijeta, s godišnjim prihodima većim od četiri milijarde američkih dolara. Njihovi brendovi – Anker, Soundcore, Eufy i Nebula – sinonim su za inovativna rješenja u području punjenja, pametnih kućanskih uređaja, projektora i audio-sustava.
U sklopu programa za 2026. godinu, Anker Hrvatska otvara dvije početne pozicije u Zagrebu – Junior Sales i Junior Brand Manager – namijenjene diplomantima ekonomije, menadžmenta i marketinga s izvrsnim znanjem engleskog jezika i izraženim interesom za tehnologiju. Prijave su otvorene do 30. studenoga putem službene stranice Anker Innovations Careers.
Gotovo polovica mladih zaposlenika Ankera unaprijeđena je u prvih 18 mjeseci rada, što potvrđuje učinkovitost globalnog sustava mentorstva i profesionalnog razvoja koji pruža stvarno međunarodno iskustvo i karijerne mogućnosti.
